党风廉政

梓潼县:这场“述廉述责考试”让人红脸又出汗!

发布日期:2019-01-14 09:43 作者:jiwei 阅读次数: 字体:[  ]


“在接到述廉述责通知后,我及时认真梳理了学校党风廉政建设状况,专题召开学校行政会讨论,与部分党员教师多次交换意见,深入听取建议……”罗扬泽讲述着“备考”的情况。

为进一步规范“述”的内容,压紧压实“两个责任”,该县创新“述”的形式,力促述廉述责见实效。

“你们镇党委书记在你们村采用什么方式开展党风廉政建设的?”

“你们学校针对师德师风建设都开展了哪些活动?取得了什么成效?”

这是“出卷人”在分赴各相关单位进行走访调研,收集素材,精心准备“考题”的场景。

“今天,这场‘考试’让我强烈感到责任二字的分量。”梓潼中学校长罗扬泽向县纪委全会述责述廉后道出了内心话。与他一样深有感触的还有县委常委、组织部部长和林业局局长等4位党政“一把手”和1位纪委书记。

“今年以来,组织部党风廉政建设工作有成绩,但还存在不足……下一步,组织部将以问题为导向,明确责任,扎实推进党风廉政建设……。”该县县委常委、组织部部长黄建是这场“考试”的第一名“考生”,他如实汇报了其单位和个人在履行管党治党责任、执行廉洁纪律等方面取得的成绩和存在的不足,并提出整改措施。他坦诚地自曝“家底”,赢得了与会人员赞赏和尊重。

据悉,该县明确要求述廉述责对象必须“廉责同述”,既“晒”成绩,又讲不足,更定整改。所有“考生”,都按规定要求实事求是“答题”。

“何书记,从你的报告上我们了解到,2018年你镇有多名村社干部被问责,请问你作为‘一把手’是如何抓村社干部党风廉政建设教育的?”

何永胜刚刚结束述廉,县纪委委员蒲娥的提问就接踵而至。面对这样尖锐的提问,何书记从容不迫地回答道:“为进一步教育村社干部廉洁守纪,我们通过建立健全学习教育、考核、奖惩等制度,用制度管人管事,不断强化监督检查,严肃执纪问责……”

……

一个个询问,直指敏感问题、薄弱环节,“辣味”十足的“面试”掀起了述责述廉的小高潮。

“现在进行民主测评。”主持人话音刚落,与会人员就拿出事先放在桌上的民主测评表认真填写起来。参加民主测评的有县纪委委员、县党代表、人大代表、政协委员等54位同志。

“黄建:优秀53票、称职1票。”“刘波:优秀49票……”该县把民主评廉评责作为询廉询责的“拓展题”来做,当场公布测评结果,所有“成绩”一目了然,着实让“考生”捏一把汗。

“虽然测评结果没有‘不称职’,但我的‘优秀’得票也不高,这让我同样感到有压力。”测评结果公布后,一些得票不高的单位“一把手”当场表态,虚心接受批评,认真整改。

“我们就是要通过这样的述责述廉会,红脸出汗,咬耳扯袖,既是让单位的党政‘一把手’和纪委书记牢固树立责任意识、担当意识,主动把‘两个责任’扛在肩上,抓在手上,落实在行动上,切实履行好‘一岗双责’,也是对落实‘两个责任’情况的一次‘会诊’和‘体检’”。县纪委副书记、监委副主任胡波如是说。